Одна из причин задержки повышения заработной платы

Одна из причин задержки повышения заработной платы

Расходы на час работы в Европейском Союзе увеличиваются в среднем на 3,4% в год, свидетельствуют данные Евростата за третий квартал 2022 года. На фоне этого незначительного среднего роста выделяется Болгария с рекордным скачком более чем на 16%. Наибольший рост наблюдается в добывающих отраслях — 14,2 процента.

«Ожидается, что инфляция снизится, но рост заработной платы также сохранится. Работодатели будут приспосабливаться к сокращению активной рабочей силы. Ожидается рецессия в основных экономиках. Это означает, что некоторые болгары, занимающие низкие должности за рубежом, вернутся домой; это повысит эластичность предложения труда в Болгарии, что может сдержать рост заработной платы. Он будет продолжаться, но умеренными темпами», — сказал Nova TV профессор, доктор экономических наук Шерю Нозаров, советник БИА по экономическим вопросам.

По его словам, в гостиничном бизнесе трудно удержать персонал, потому что это сезонная работа. «Компании повышают зарплаты там, где хотят удержать персонал из-за дефицита на рынке. В Болгарии зарплаты людей, выполняющих исполнительные функции, невысоки. Зарплаты людей, выполняющих стратегические функции, близки к европейским. На 100 000 человек населения зарплаты составляют от 2000 евро и выше», — сказал он.

По его словам, бизнес настроен на повышение зарплат из-за инфляции и сокращения рабочей силы. «Сектора информационных технологий и финансов имеют самые высокие заработки, потому что они могут работать удаленно. Максимальный страховой доход толкает вверх как высокие, так и низкие зарплаты. Работодатели стремятся к максимизации прибыли, но это сопряжено с удержанием высококвалифицированных работников», — сказал Нозаров.